一线员工倾斜呢？

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不过，在记者们还在担心‘玛卡科技’的员工有可能会出于的顾虑，不会把自己的奖金数目公布出来的时候，段磊已经在舞台上对一些表现优秀的员工进行了公开表扬。

在很多国内外的企业中，年终奖金的发放数目历来都是一项很重要的公司机密，往往只有老板、财务人员和当事人心知肚明。这种保密制度一般是为了避免员工之间的相互攀比、竞争，而不得已为之。

但是，在‘玛卡科技’中，段磊打破了这种习惯，把年终奖金的发放制度公开化。超级生物帝国305

因为有‘叮叮’主持的评估系统，段磊并不担心奖金方案会出现能者少得、混者多得的不公平现象，也就不用顾虑员工之间的勾心斗角。在去年的时候，段磊也是在公司内部的信息系统中公布了每一位员工所收获的奖金数目，并且对于一些重点员工的全年表现、贡献等进行了点评。

事后的监测表明，公司的员工并没有因为奖金的多寡而产生矛盾，倒反是在奖金的刺激下，工作更加用心了。

今年也不会例外！

段磊就是希望通过这样的方式，让公司的全体员工都产生一种积极向上的正面情绪，在平时的工作中表现得更好。

在年终大会上，段磊还会对某些表现优异的员工进行表扬，把他们树立成为员工榜样。

比如，负责主持‘飞鹰战机’江子川教授，虽然他还没有正式加盟‘玛卡科技’，但是这半年以来的工作表现还是让他获得了‘玛卡动力’上下的认可。为此，段磊在和军方沟通之后，将会以特别奖励的方式，给予江子川百万巨奖。同时，和江子川一起以借调身份参与‘飞鹰计划’项目的科研人员、技术工人等等，也获得了数目不小的奖金。

在段磊的心里，江子川等人加入了‘飞鹰计划’，给这个项目增添了很多硬朗的气质，也让‘玛卡科技’的科研技术人员有了更多的韧性。因此，段磊并不会吝惜这点奖金。

当射灯在这些编外员工的身上照射的时候，全场响起了雷鸣般的掌声，‘玛卡科技’上下都对这些国防科技的精英表示了由衷的敬意！

在场的媒体记者也不是消息闭塞的人物，他们很清楚江子川这一个团体的身份性质，但是他们更是对段磊以及‘玛卡科技’的大手笔震惊不已。

按照惯例，这些借调的编外人员在项目结束之后就会离开‘玛卡科技’，回到原单位，‘玛卡科技’大可不必为他们支付这些额外的奖金。但是，段磊仍旧花费了超过一千万的代价，重奖这个编外团队，显示出开阔的心胸。

记者们心里清楚，一旦这些消息被报道出去，外界对‘玛卡科技’的好感将会上升好几个档次，‘玛卡科技’对于精英人才的吸引力也会猛增。在媒体记者们看来，‘玛卡科技’的这一千万，其威力甚至比在媒体上做更多的广告还要大。

既然‘玛卡科技’对编外的员工都如此慷慨，对于自身的员工更不必说了！

可以说，‘玛卡科技’今年的年终大会一切都是为了树立企业形象而进行，从这一点来看，‘玛卡科技’的高层所图甚远！

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除了江子川所带领的编外团队之外，包括王薇薇、朱浩洋等人也是获得了巨额的奖金，他们在各自的领域中都有着出色的表现，无愧于优秀员工身份。

尤其是朱浩洋，以‘玛卡造船’这一年来的业绩以及‘玛卡科技’在‘玛卡科技’版图所占据重要地位，他应该是获得十辆顶级豪车的代表之一。

不过，朱浩洋对于豪车什么的并不感冒，特别向段磊提出，自己要一辆紧凑型的双门两厢车就可以了。

为此，段磊修改了奖金方案，给朱浩洋增加了
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