随着‘玛卡科技’年终大会的临近，员工们的心情也就越发火热了起来，再加上各项工作陆续进入尾声，‘玛卡基地’内部整天洋溢着轻松的气氛。

各大实验室的科研人员中有相当一部分是来自于各大高校的教授和在读研究生，因此实验室的工作安排也是和各大高校的放假安排相适应。因此，这几天各个实验室的研究进程也是逐渐进入尾声，一些没有完成的工作也暂时封存起来，等到春节过后再继续。

这一年以来，表现最出众的莫过于沈淮玉领导的‘玛卡医药’实验室，他们研制的‘抗癌号’已经通过了da的临床期试验，向着大规模商业生产又前进了一大步。

与此同时，‘玛卡生物’旗下的实验室也是不遑多让，成功地研制出了‘改良麻疯树’和‘改良沙棘’两个新品种，为‘玛卡科技’再添两个利润增点。

‘玛卡动力’‘智能机器人实验室’、‘玛卡金属’等等一系列的实验室今年以来也是成绩斐然，在‘叮叮’各种关键技术的提点下，科研成果相当丰富，把‘玛卡科技’略显单薄的身躯给撑了起来！

因此，在临近年终的时候，各大实验室的科研人员总算是可以从枯燥的实验中解脱出来，筹划着如何过年。

‘治污植物’培养干粉生产车间、‘改良沙棘’育种中心的生产已经停下。技术工人们如今正忙着对所有的机器设备进行保养维护，剩下的时间就等着放假了！

在整个‘玛卡科技’中，最近一段时间最为忙碌的莫过于人力资源部以及财务部，因为又是一年春来到，又是发放年终奖金的时间。

要知道，段磊已经在‘玛卡科技’内部管理系统中通知，今年将会把公司利润的10%作为将近发放给全体员工，从公司高管到打扫卫生的阿姨，一个不落！‘玛卡科技’2015年账面上税后收入15亿，10%就是1.5个亿。这笔钱说大不大，说小不小！

前几年，华威集团高调宣布，发放总计125亿的年终奖金，一下子就在国内引起社会热议，甚至成为了当时的新闻热点。作为国内民营企业的头把交椅，华威集团在全球拥有15万员工，但是125亿的年终奖金还是让华威的员工成为了当年it行业最令人羡慕的对象。

在华威和一些垄断企业数百亿的年终奖金相比。‘玛卡科技’不过1.5亿的奖金额度就显得有点微不足道了，甚至可以用寒酸来形容！

不过，考虑这些庞然大物动辄十数、数十万员工基数，‘玛卡科技’不足一千人的员工数量就一下子让‘玛卡科技’年终奖金的人均数提升了好几个级别。

截止2016年1月20号，‘玛卡科技’在职、兼职的员工、技术人员、管理人员总数为866人，假如平分1.5亿的话。每个人能拿到超过17万的年终奖金。

当然了，‘玛卡科技’自然不可能对所有的员工进行平均分配，而是根据员工入职的时间、岗位以及贡献等等分出不同的级别，最终按照级别进行分配。

不过即便如此，刚刚入职不足半年的新员工最低也能拿到一两万的年终奖金。这对于海城的民营企业来说，这已经是一个不小的数目了。

至于那些处于关键位置的科研人员、部门领导等等，恐怕能够拿到的奖金将会是一个相当恐怖的数字。

这不，当消息一传出来后，就立刻在海城的白领中引起了不小的震动！

…………

刘雯婧是两年半之前加入‘玛卡科技’的，那个时候的她刚刚从海城财经大毕业。从一家全国最好的财经大加盟名不见经传的‘玛卡科技’，刘雯婧的选择当时在她的圈子里引起了巨大的轰动。

那时候，她的同朋友甚至师都以为刘雯婧的大小姐脾气犯了，根本不是为了工作，而是冲着
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